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6月29日（火）、山口オーグメンテーションセンターにて、2022年大学卒業予定の方を対象とする企業説明会を行いました。
午前の部と午後の部合わせて16名の学生の皆さんに参加いただき、約2時間という限られた時間の中で、フォリウムのビジョンやミッション、業務内容や求める人材像などについて説明しました。

■事業説明・トップメッセージ

はじめに、代表取締役CEOの三好が、事業内容や事業に込めた思いについて説明しました。

学生の皆さんから、
「なぜ山口に拠点を作ったのですか」
「どのような人材を求めていますか」
などのご質問をいただき、その一つ一つについて三好から回答しました。

■山口市に拠点を作った理由
10年前、最初の拠点を青森県八戸市に立ち上げ、BCP（事業継続計画）の観点から、5年前に新たな拠点を山口県山口市にオープンしました。全国的に見て災害が少ない県であること、競合となる企業が周辺になかったことなどの理由から、山口市を選びました。

■求める人材像、スキル
学生の皆さんに対して、入社時のスキルは特に求めていません。フォリウムでは、マーケティングリサーチやデータの整備・可視化など、その時代に求められるスキルを身に着けられる機会を作っています。
今、どんなスキルを持っているかということよりも、新しいこと・変化に対して「やってみたい」という気持ちや素直さが大切だと考えています。フォリウムのビジョンである「すべての人が暮らしたい場所で輝く未来」という思いに共感し、一緒に地域を盛り上げたいという気持ちを持った学生の応募をお待ちしています。

■アンケート配信の実演

次に、インターネットリサーチについて説明したうえで、スマートフォン向けの自社システム（スマートアンサー）を使用し、アンケート画面の作成から配信・集計までの一連の流れを実演しました。

学生の皆さんからは事前に、全国約40万人のスマートアンサーのモニターに対して聞いてみたい質問を募集していました。当日は、その中から選んだ質問について、その場でアンケートを作成し、配信を行いました。配信から約１時間後に、回収した回答データを学生と一緒に確認しながら、簡単な分析を実施しました。学生からは「自分が提案したアンケートが実際に配信され、その結果を知ることができ貴重な経験ができた。短時間で多くの回答があり驚いた」との声も上がりました。

■社員との座談会

今回、座談会では、学生の皆さんにフォリウムで働く社員のリアルな声を聞いてもらうため、サイコロトーク形式でざっくばらんに交流できる時間を設けました。

学生のみなさんに、フォリウムの魅力や特徴を伝えるトークテーマが書かれたサイコロを振ってもらい、出た目のテーマについて社員の考えやエピソードをベースに話しながら、フォリウムへの理解を深めてもらうことができました。

山口オーグメンテーションセンターのほか、東京本社、青森県の八戸オーグメンテーションセンターからも、若手社員がオンラインで参加し、就職活動時の体験談や、普段オンライン上のコミュニケーションで意識していること、フォリウムで経験したやりがいや一日のスケジュールなどについて話しました。社員が学生時代を振り返りながら経験を語ったり、学生の皆さんからもさらに質問があったりと、活発に交流し、あっという間の時間でした。

■参加した学生の感想

説明会終了後に学生に実施したアンケートにおいて、
「普段何気なく記入しているアンケートが、企業が行っている事業の方向性を決めるための重要なデータであることが理解できた」
「座談会では、サイコロに聞きたい内容の質問が用意されていたのでとてもありがたかった」
「自分の年齢に近い社員の方と話すことで、事業説明とは違う目線の意見を聞くことができ、就職について考えるうえでとてもよい経験ができた」
「座談会は質問しやすい雰囲気で、リラックスして参加することができた。とても有意義な時間だった」
との感想がありました。多くの学生に満足いただくことができ、フォリウムの社員にとっても充実した時間となりました。
ご参加いただいた学生の皆さん、ありがとうございました。

フォリウムでは、学校での説明会や個別での会社見学も随時実施しております。ご興味がありましたら、まずはお気軽にお問い合わせください。

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